Tesis doctoral de Pilar Carrasquer Oto
El título de la tesis, la doble presencia, identifica la realidad del trabajo y del empleo de la mayoría de mujeres en españa y en las sociedades de nuestro entorno. Es una realidad compleja, a menudo dura para sus protagonistas por la carga de trabajo y los quebraderos de cabeza que supone intentar armonizar esos distintos trabajos, en una sociedad donde prevalece la lógica productiva. Y es, sin duda, una realidad que incide tanto en la composición y características de la mano de obra en el mercado laboral, como en el posible malestar que se puede derivar de un cambio social que legitima la presencia de las mujeres en el empleo, sin modificar, en lo substancial, la división sexual del trabajo. vista así, se trata de una problemática que no suele tener cabida en los análisis sociológicos del trabajo. Por ello, la tesis tiene como objetivo contribuir al debate académico que suscita la presencia femenina en el mercado laboral, y con ello, aportar nuevas vías de análisis e interpretación de la misma. la tesis muestra la viabilidad del concepto de doble presencia como herramienta teórica idónea para abordar la complejidad del trabajo y de la actividad laboral femenina. Complejidad, primero, porque en relación al trabajo (productivo y doméstico- familiar), se conforman pluralidad de espacios, relaciones y grupos sociales que no se pueden explicar sólo desde la lógica de las relaciones de mercado. Segundo, porque la actividad laboral, sus normas, su significado o su ausencia, en forma de paro o de inactividad, resultan ininteligibles sin considerar la división sexual del trabajo y los lazos que entrecruzan actividad laboral y trabajo doméstico-familiar. Y, tercero, porque resolver cotidianamente el trabajo de reproducción de la vida humana, en su dimensión mercantil o doméstica, sigue siendo una tarea obligada, desigualmente repartida entre géneros. los resultados avalan esos planeamientos. Confirman que la doble presencia significa más trabajo para las mujeres. Pero la doble presencia significa, sobre todo para las mujeres, una vida cotidiana no escindida en compartimentos estancos (empleo, hogar, familia, ocio). Ni como experiencia vital ni como práctica cotidiana. Desde este punto de vista, no basta con medir la carga total de trabajo. Tampoco es suficiente mostrar cómo ese trabajo adicional, el trabajo doméstico, interfiere en la cantidad o en la calidad del empleo femenino, aunque todo ello sea necesario. Requiere, además, poner en evidencia que la singularidad de la relación de las mujeres con el trabajo, sólo es tal si se compara con una norma masculina inviable sin la subordinación y dominación femeninas. Y, sobre todo, precisa de una aproximación de carácter más transversal que indague en la articulación del conjunto de actividades que conforman el trabajo femenino, en todos los ámbitos y bajo todas las relaciones sociales en los que ese trabajo se da. La dimensión temporal se muestra como una dimensión clave tanto para analizar el trabajo como para avanzar hacia escenarios más igualitarios y de mayor calidad de vida para ambos géneros. en definitiva, esta tesis por compilación de publicaciones, pretende hacer visibles sujetos, actividades, escenarios y relaciones sociales sin los cuales no es posible abordar de manera satisfactoria el análisis del trabajo y de las desigualdades sociales, en particular, las de género.
Datos académicos de la tesis doctoral «La doble presencia. el trabajo y el empleo femenino en las sociedades contemporáneas«
- Título de la tesis: La doble presencia. el trabajo y el empleo femenino en las sociedades contemporáneas
- Autor: Pilar Carrasquer Oto
- Universidad: Autónoma de barcelona
- Fecha de lectura de la tesis: 16/06/2009
Dirección y tribunal
- Director de la tesis
- Teresa Torns Martín
- Tribunal
- Presidente del tribunal: carlota Sole puig
- Luis enrique Alonso benito (vocal)
- (vocal)
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