«la gestion del absentismo laboral en la empresa (medicion, valoracion y control)».

Tesis doctoral de Ribaya Mallada Francisco Javier

La investigacion ha intentado profundizar en el proceso de medicion, valoracion, actuaciones y, control y regulacion del absentismo laboral. El estudio ha tenido un caracter exploratorio intentando analizar el papel que juegan los diferentes mecanismos organizativos de las diversas disciplinas tratadas en el proceso de control. la investigacion realizada ha revisado las contribuciones realizadas en la literatura del absentismo laboral, con el objeto de desarrollar un modelo conceptual integrativo que permita ser aplicado a las empresas. A su vez, ha permitido profundizar en el conocimiento de las caracteristicas del fenomeno estudiado, asi como, desarrollar el propio marco conceptual. Para ello se ha llevado a cabo una investigacion empirica aplicada a una empresa del sector vidrio y ceramica.

 

Datos académicos de la tesis doctoral ««la gestion del absentismo laboral en la empresa (medicion, valoracion y control)».«

  • Título de la tesis:  «la gestion del absentismo laboral en la empresa (medicion, valoracion y control)».
  • Autor:  Ribaya Mallada Francisco Javier
  • Universidad:  Alcalá
  • Fecha de lectura de la tesis:  01/01/1995

 

Dirección y tribunal

  • Director de la tesis
    • Antonio Sáinz Fuertes
  • Tribunal
    • Presidente del tribunal: Gregorio Rodriguez Cabrero
    • Manuel Rojo Alejos (vocal)
    • José Emilio Navas López (vocal)
    • Francisco Javier López Ortega (vocal)

 

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