Modelo de reflexión psicoanalítica para la empresa innovadora. el malestar en las organizaciones y la ilusión de la innovación

Tesis doctoral de Angel Luis Del Pozo Barajas

«resumen de la tesis: ?Modelo de reflexión psicoanalítica para la empresa innovadora: el malestar en las organizaciones y la ilusión de la innovación? doctorando: luis del pozo director: d. Gerardo gutiérrez el objetivo general de esta tesis es inve stigar la determinación del inconsciente en los fenómenos, grupales y de masas, que se producen en la empresa innovadora, así como la existencia, en la misma, de fenómenos de repetición de origen pulsional. con los resultados obtenidos en esta inv estigación teórica se pretende abrir un espacio de reflexión sobre las relaciones que el inconsciente y la pulsión puedan tener con el malestar de base no consciente que se da en la empresa y con los procesos de innovación y creación que, eventualm ente, pudiese conducir a una intervención desde el psicoanálisis, que sea propia y específica de esta disciplina, en la empresa innovadora. para alcanzar este objetivo general se proponen los siguientes objetivos parciales: 1. Determinar si existe una potencial demanda en la empresa innovadora 2. Establecer si el psicoanálisis y la ciencia pueden alcanzar cierto entendimiento 3. Establecida una base teórica para pensar la relación de los fenómenos inconscientes y pulsionales, con el males tar y la innovación en la empresa que esté tutelada por las enseñanzas psicoanalíticas, desarrolladas, principalmente, para la intervención individual, al tiempo que se tienen en cuenta las variaciones derivadas de su dimensión social. 4. Reflexion ar sobre el diseño de un dispositivo de intervención articulado con el dispositivo teórico que permita alegorizar como sería la intervención en la empresa innovadora.»

 

Datos académicos de la tesis doctoral «Modelo de reflexión psicoanalítica para la empresa innovadora. el malestar en las organizaciones y la ilusión de la innovación«

  • Título de la tesis:  Modelo de reflexión psicoanalítica para la empresa innovadora. el malestar en las organizaciones y la ilusión de la innovación
  • Autor:  Angel Luis Del Pozo Barajas
  • Universidad:  Complutense de Madrid
  • Fecha de lectura de la tesis:  23/03/2011

 

Dirección y tribunal

  • Director de la tesis
    • Gerardo Gutiérrez Sánchez
  • Tribunal
    • Presidente del tribunal: José Miguel Marinas herreras
    • Fernando Esteve mora (vocal)
    • sonia fatima Arribas verdugo (vocal)
    • Carlos Gómez sánchez (vocal)

 

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