Tesis doctoral de Nieves Corte Heredero
La movilidad geografica de los trabajadores, es una de las medidas que el empresario puede adoptar, para facilitar la gestion de su empresa, facilitar o posibilitar la viabilidad de la misma, y garantizar la estabilidad en el empleo de sus trabajadores. Los poderes que el empresario tiene en esta materia, se han visto fuertemente reforzados, en virtud de la reforma llevada a cabo por la ley 11/1994, de 19 de mayo, al suprimirse la necesidad de obtencion de autorizacion administrativa previa para poder ordenar traslados. Otra de las reformas introducidas por dicha ley es la necesidad de intervencion de los representantes legales de los trabajadores para poder llevar a cabo traslados colectivos con las modificaciones sufridas por el articulo 40 del et, se consigue flexibilizar el cauce para poder ordenar la movilidad geografica del trabajador, cumpliendose de este modo uno de los objetivos basicos de la reforma laboral. Esta pretende reforzar la negociacion colectiva como elemento regulador de las condiciones laborales e introducir elementos de adaptabilidad a lo largo de la r. Laboral.
Datos académicos de la tesis doctoral «La movilidad geografica de los trabajadores«
- Título de la tesis: La movilidad geografica de los trabajadores
- Autor: Nieves Corte Heredero
- Universidad: Complutense de Madrid
- Fecha de lectura de la tesis: 01/01/1995
Dirección y tribunal
- Director de la tesis
- Juan Antonio Sagardoy Bengoechea
- Tribunal
- Presidente del tribunal: Alfredo Montoya Melgar
- Jaime Montalvo Correa (vocal)
- Juan Rivero Lamas (vocal)
- José Manuel Del Valle Villar (vocal)