«el mecenazgo desde la perspectiva del modelo antropologico de direccion de organizaciones».

Tesis doctoral de Jesús Zorrilla Ruiz

La mayoria de los escasos estudios existentes sobre el mecenazgo aborda la cuestion desde opticas como el marketing, la publicidad o las relaciones publicas. pespectivas todas ellas interesantes pero parciales desde su misma concepcion de origen. La tesis intenta profundizar en el deber ser del mecenazgo desde una perspectiva global. Basicamente, existen tres modelos de direccion de organizaciones: el mecanicita, el psicosociologico y el antropologico. Personalmente, considero que el modelo mas adecuado para explicar el sentido de la empresa es el antropologico. Por esta razon, construyo mi teoria personal de mecenazgo desde esta perspectiva que considero la mas adecuada y que, por ende, permite una consideracion global del fenomeno en cuestion y de su sentido para la empresa como tal, mas alla de aproximaciones parciales desde las opticas susodichas.

 

Datos académicos de la tesis doctoral ««el mecenazgo desde la perspectiva del modelo antropologico de direccion de organizaciones».«

  • Título de la tesis:  «el mecenazgo desde la perspectiva del modelo antropologico de direccion de organizaciones».
  • Autor:  Jesús Zorrilla Ruiz
  • Universidad:  Navarra
  • Fecha de lectura de la tesis:  01/01/1995

 

Dirección y tribunal

  • Director de la tesis
    • Juan Antonio Perez Lopez
  • Tribunal
    • Presidente del tribunal: Leonardo Polo Barrena
    • Tomas Calleja Canela (vocal)
    • Rafael Rubio De Urquia (vocal)
    • Francisco Iglesias (vocal)

 

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