Tesis doctoral de Rodríguez Orejuela Hector Augusto
Este estudio pretende brindar explicaciones científicas sobre los mecanismos utilizados por las firmas para transferir conocimiento interorganizacional, sus antecedentes y sus consecuencias sobre el desempeño de las firmas. el estudio propone un modelo integral de evaluación del desempeño de las firmas en una relación de intercambio y un conjunto de relaciones causales entre las medidas de desempeño. Además se presentan tres modelos de antecedentes de la inversión en mecanismos para transferir conocimientos, son ellos, el de gobierno, control y caracteristicas de las firmas.
Datos académicos de la tesis doctoral «Antecedentes y resultados de la transferencia de conocimientos en relaciones interorganizacionales de marketing«
- Título de la tesis: Antecedentes y resultados de la transferencia de conocimientos en relaciones interorganizacionales de marketing
- Autor: Rodríguez Orejuela Hector Augusto
- Universidad: Murcia
- Fecha de lectura de la tesis: 18/05/2004
Dirección y tribunal
- Director de la tesis
- Miguel Hernandez Espallardo
- Tribunal
- Presidente del tribunal: alejandro Molla descals
- guillermo Maraver tarifa (vocal)
- narciso Arcas lario (vocal)
- julio Jimenez Martinez (vocal)