Tesis doctoral de Moret Barillas Jorge Hugo
Se trata de ver como la comunicación interna de las organizaciones, especialmente la comunicación informal influye en la cultura de las organizaciones y da lugar a unos modos de conducta en las que hay que tener presente las especiales relaciones interpersonales. Las hipótesis planteadas se han verificado en una empresa de documentación de ámbito nacional.
Datos académicos de la tesis doctoral «Comunicación interna e informal y cultura en las organizaciones«
- Título de la tesis: Comunicación interna e informal y cultura en las organizaciones
- Autor: Moret Barillas Jorge Hugo
- Universidad: Complutense de Madrid
- Fecha de lectura de la tesis: 11/07/2006
Dirección y tribunal
- Director de la tesis
- Antonio Lucas Marín
- Tribunal
- Presidente del tribunal: José Antonio Garmendia Martinez
- José Antonio Ruiz san román (vocal)
- isabel Torres prado (vocal)
- alicia eva Kaufmann hahn (vocal)