Tesis doctoral de Fernando Muñoz Bullon
Las contrataciones de trabajadores a través de empresas de trabajo temporal (etts) representan un método de instauración de contratos laborales atípicos sobre el cual existen actualmente en españa amplias lagunas. En este contexto, la tesis pretende aportar luz al reciente debate sobre la función de intermediación de las etts en el mercado de trabajo. La investigación se concreta en los siguientes aspectos: por un lado, un análisis teórico referente tanto a los incentivos que el trabajo a través de etts ofrece a los trabajadores de cara a la inversión en capital humano como a los efectos de la existencia de etts de cara a mejorar la eficiencia del mercado de trabajo; por otro lado, un análisis empírico sobre la influencia del trabajo por medio de etts sobre (i) los flujos de entrada y salida del paro de los trabajadores, (ii) las perspectivas de ganancias salariales y la movilidad ocupacional de los trabajadores y (iii) la posibilidad que el trabajo a través de una ett puede ofrecer a los trabajadores de cara a encontrar un puesto de trabajo con contrato indefinido. Para ello, se explota una base de datos sobre registros de la seguridad social no existente con anterioridad en españa con extensa información sobre las historias laborales de dos grupos de trabajadores, uno de ellos contratado por etts y otro no contratado por etts. se muestra evidencia sobre los siguientes aspectos: (i) los individuos que buscan oportunidades de empleo pueden encontrar útiles a las etts como intermediarios para minimizar el período de tiempo que están desempleados; (ii) el trabajo por medio de etts puede tener consecuencias positivas para la adquisición de capital humano por parte de los trabajadores, puesto que ciertos grupos de ellos disfrutan de una mayor probabilidad de mejorar su carrera profesional a partir de los períodos de empleo a través de etts; (iii) los trabajadores de etts tienen mayores probabilidades de alcanzar puestos de trabajo con contratos indefinidos.
Datos académicos de la tesis doctoral «The economics of labor contracting through temporary help agencies«
- Título de la tesis: The economics of labor contracting through temporary help agencies
- Autor: Fernando Muñoz Bullon
- Universidad: Pompeu fabra
- Fecha de lectura de la tesis: 08/09/2000
Dirección y tribunal
- Director de la tesis
- Eduardo César Rodes Mayor
- Tribunal
- Presidente del tribunal: benito Arruñada sánchez
- zulima Fernández (vocal)
- vicente Salas fumás (vocal)
- Miguel angel Malo ocaña (vocal)